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这样一句话是很难找到合适的人的
有能力实现完备交易策略的人,除了有足够的编码能力和对业务足够的了解,还必须是头脑极其清晰,思维非常缜密,总之要是比较顶尖的人才了。因为一丁点的疏漏,都可能导致几年前骑士资本和光大证券的情况。
符合要求的人会很贵,有多贵呢?
在北美,CS毕业的研究生,进入科技公司或者投行实习,实习工资是7K~8K美元的月薪,香港的薪水情况也类似。几个月的实习过后,这些人并不是每一个都有能力成为策略程序员。对于策略程序员,百万人民币的年薪在投行并不是很离谱的数字,如果是对冲基金,会更高,实习生都不要,直接从市场上高价招熟手。
即便找到了合适的人,可能还会出现更贵的东西,也就是沟通成本。 |
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